——写在《华阳共同纲领》出版发行之际
"共同纲领"是一个组织在一定时期内,为统一行动,经过协商而制定的共同遵守的奋斗目标和方针政策。是整个组织统一行动的政治基础。是各类规章制度之外最权威的纲领性文件,甚至起到根本大法的特殊作用。《共同纲领》对于团结一切力量,为全面完成整个组织终极的奋斗目标起到了极大的促进作用。
华阳是一个多元化的集团公司,经过五十四年的励精图治、发愤图强,形成了独具特色的华阳思想和文化体系,有了更新更远的经营思路和发展战略,在追梦百年华阳的历史进程中,需要有一个共同纲领来统领全体华阳人的思想和行为,才能推动和确保百年华阳的建设和发展。《华阳共同纲领》是华阳的根本大法,是华阳持续强劲发展的行动指南和纲领性文件,是一种思想,一种理念、一种智慧、一种艺术、一种文化,一种方法、更是一种做大做强做长久华阳的金点子,是华阳领袖团队逆水行舟、弯道超车、克难致胜的有力法宝和万能钥匙。《华阳共同纲领》的出版发行有利于推动华阳文化的继续传承,有利于理清企业管理的思路和脉络,有利于培养和造就持续打造百年华阳一代又一代接班人团队的成长,更有利于华阳追梦百年发展宏图大业的顺利实现。
《华阳共同纲领》确定,华阳的名称为湖北省华阳集团投资有限公司;华阳的性质:民营化股份制企业,股东和在职职工是企业的主人翁;《共同纲领》还规定了符合华阳实际情况的基本政策.它包括公司的宗旨,基本经营政策,基本组织政策,基本人力资源政策,基本控制政策,接班人与《华阳共同纲领》修改的总原则.
《华阳共同纲领》是全体华阳人意志和利益的集中表现,是华阳民主管理的具体体现,是打造百年华阳的工作方针。
《华阳共同纲领》除公司的宗旨外,分为基本经营政策,基本组织政策,基本人力资源政策,基本控制政策,接班人与《华阳共同纲领》修改的总原则共6章110条。
以热爱华阳、关爱员工为出发点,以强劲发展的各生产经营板块强筋壮骨为立足点,以打造百年华阳奠基立业为落脚点,湖北省华阳集团投资有限公司董事长陈守全亲自执笔撰写《华阳共同纲领》,他深谋远虑,以时不我待的紧迫感,只争朝夕的精气神,舍我其谁的历史责任感,用心血、用智慧、用情感、用责任、呕心沥血、绞尽脑汁、布局谋篇、夙夜在公、挑灯夜战、字斟句酌细推敲,拈精撮要费嘴嚼;半亩方塘一鉴开,天光云影共徘徊;问渠那得清如许?为有源头活水来。《华阳共同纲领》凝聚了他五十多年耕耘企业的心得体会,强国富民的崇高理想,奉公守法的基本原则,博大精深的治企方略,驾驭全局的平衡能力,收放有道的掌控技巧,逆水行舟的巧妙智慧,越挫越勇的坚强勇毅,披荆斩棘的雄心壮志,摧枯拉朽的改革精神,敢为人先的雄才大略,风起云涌的奇思妙想,齐抓共管的民主作风,深谋远虑的战略规划,宅心仁厚的为民情怀,率先垂范的人格魅力。
经过两个多月的勤奋耕耘,董事长陈守全于2021年8月初完成了《华阳共同纲领》初稿,经华阳总部领导讨论,董事会多次讨论审议后下发至各板块,各板块组织主管以上的干部及部分员工讨论学习并及时反馈建议,对部分建议,总部审议后以予采纳。8月25日总部再次组织各板块经理、书记、办公室主任和部分员工及总部机关全员集中讨论学习,广泛听取不同的意见,吸收采纳建议,使《华阳行动纲领》形成共识。
华阳五十四年来由一个山沟小企业发展壮大到中型企业,再由中型企业发展壮大到国家大二型企业,从山沟延伸城市、推进联合成立集团、开疆拓土、建成华阳走廊,从市属企业升格为省属企业,又从省属企业申请下放回市属企业成功改制实现民营化,坚定不移实施“一个中心三个板块推进上市”的战略措施,眼目前,两大经营板块分别上市新三板,一个进入精选层、一个进入创新层,一个板块完成了股份制改造,华阳大厦傲视群雄,总部管控中心强大有力。在这个关键时刻,如何发展壮大华阳、建立—个什么样的华阳、如何把改革和上市的胜利成果用文件的形式固定下来,并且规定打造百年华阳的大政方针,作为全体干部职工共同遵循的准则,以便团结全体干部职工把华阳的建设事业继续推向前进,这就迫切需要制定—部具有根本法性质的文件。
华阳共同纲领》就是这样的一部文件,也是华阳长远发展、宏观管理的指导性文件,是处理华阳发展中重大关系对立统一的方法措施,是以陈守全董事长为核心的华阳领导团队在领导全体干部职工齐心协力,努力同心打造百年华阳的伟大实践中,从历史和现实相贯通、国际和国内相关联、理论和实际相结合,提出了一系列行之有效的治企兴厂的新理念新思想新方法新战略。形成了科学健康稳步持久强劲打造百年华阳的战略思想体系。意义重大、内涵丰富、论述深刻、逻辑严密、系统完备的科学理论体系,是一代一代的华阳人接续打造百年华阳的政治基础和战斗纲领;是董事长集五十四年办企业所形成并研究出来的最新理论成果和方法措施;是科学管理、稳扎稳打、集中精力、心无旁骛、稳步推进、快速打开百年华阳成功之门的金钥匙;是华阳全体干部职工不断提高思想和业务素质水平的的教科书和指导性文件。华阳所属高中级管理干部必须认真学习《华阳共同纲领》的内容,领会其精神实质和思想内涵,掌握其方法和技巧,自觉践行《华阳共同纲领》的章节和条文,传承华阳精神和思想文化,争当学习的模范、践行的标兵,并在不同场合对广大员工进行深入细致的宣传教育,以实际行动共筑华阳生存与发展的命运共同体,全力以赴确保打造百年华阳的措施行动行稳致远。